一、以人為本
人是萬物之王,人的價值高于物的價值,人是企業(yè)最重要的資源。
人不是經濟動物,有高于金錢之上的感情、受尊重、自我實現(xiàn)等需要。
人的潛能是無限的;經過努力,人人都有機會成功。
仁者愛人,你愿意他人怎樣待你,你也要怎樣待他人。
二、德才
所謂“先做人,后做事”,一個人的修養(yǎng)與品德的重要性,企業(yè)也是如此,
優(yōu)秀的企業(yè)必然具備優(yōu)良的品德,品德乃是企業(yè)之本。
如果把“德“比如企業(yè)的精神支柱,那“才”可謂企業(yè)的流通血脈。
三、誠信
市場經濟是信用經濟。不守誠信的企業(yè),其生命力也不會長久。
不守誠信的人,是沒有價值的人。
誠信是對誠信者最大的獎賞,不誠信是對不誠信者最大的懲罰。
誠信的對象不僅是客戶,還有員工、供應商、股東、甚至競爭對手等。
四、團隊與共享
共同價值高于個人價值。任何事業(yè),都需要與他人合作,才能成功。
學會分享,懂得共享的企業(yè)才會獲得更大的凝聚力,取得更大的成就,
和諧發(fā)展,互利共贏。
五、追求卓越
個人與企業(yè)所取得的成就永遠不能超過他的期望。
不想當元帥的士兵不是好士兵,不爭第一的企業(yè)就不是優(yōu)秀的企業(yè)。
六、創(chuàng)新與變革
創(chuàng)新是企業(yè)活力的保證,沒有不需要創(chuàng)新的企業(yè)。只有不斷創(chuàng)新才能領先競爭對手。
創(chuàng)新可以是新的思維、新的方法、新的技術、新的設計、新的市場。
不變是暫時的,變化是永恒的,"變則通,通則久"。